石老师是研究生刚毕业就接手2401班班主任，对孩子们的关心从生活学习甚至心理都十分关注，用心的对待每一位同学。学生开心不开心他都十分关心。学习上如果不懂的他都耐心细致的给学生们讲解。班长参加话动和班上同学们取得一点点小成绩他都自掏腰包给孩子们买零食和吃火锅。他真的是一位最贴心的大哥哥。孩子在他班我们家长真的放心

校方当初招生承诺引进四十余名衡水骨干教师，理应信守承诺，完整带完本届学生直至高考。
本班夏老师（化学班主任）执教两年，熟悉每一位学生，教学优秀、深受孩子认可与喜爱。如今高三冲刺关键之年，恳请学校留住夏老师，稳定高三师资，对本届学子升学负责！

希望提高教师薪资保障，兑现招生师资承诺，稳定高三教学团队。

十二年寒窗来之不易，全家寄予高考厚望，盼校方体恤家庭难处，护孩子冲刺之路。

尊敬的学校领导：
我们是本届准高三卓远班学生家长。针对近期暑期集训期间，学校非官方途径流出原衡水引进骨干教师团队不再续约、高三核心师资全面更换一事，我代表个人表达疑惑、担忧，并提出正式诉求。
我的孩子正式迈入高三全年冲刺最关键、最宝贵、不可逆的备考周期。当初我选择本校、高度信任本校，核心底气，正是源于学校引进衡水优质师资、成熟高三带班体系、稳定的教研团队。我满怀期待、全力配合学校布局高三，将孩子最后一年的升学希望全然托付。
但在高三备考的关键节点，在无任何提前告知、无官方说明、无过渡预案的前提下，原成熟骨干教师因合同到期突然整体更换，消息通过非官方渠道扩散，对我的孩子造成了极大的心理冲击与备考恐慌。
目前班级学生普遍情绪低落、心态浮动剧烈、备考信心严重受挫。高三学习讲究节奏、适配、稳定、延续性，师生磨合、课堂体系、刷题逻辑、备考习惯，全部建立在原有师资一年多的适配基础之上。高三临考大面积更换核心主科老师，是对高三备考节奏的重大扰动，更是孩子心态的致命打击。
作为家长，我尊重学校人事制度，但无法接受在高三决战之年、毫无预案、毫无公示、毫无保障的前提下，临时更换全部核心高三师资。家长当初百分之百的信任与择校选择，因资本与人事调整被轻易推翻，我内心深感失望。
针对本次师资突发变动，我有两点合理、底线、刚性诉求：
一、师资保障诉求
请学校迅速选拔、配备家长及学生认可、教学经验成熟、带过高三毕业班、成绩过硬的优质科任老师接手教学工作。坚决不接受临时顶岗、新手教师、经验不足教师带班。优先保障高三教学质量、课堂节奏、备考体系稳定，第一时间稳住学生心态、稳住高三备考局面。
二、官方公示诉求
针对本次高三大面积核心师资更换事件，恳请学校以正式、公开、统一的官方通知形式，向全体高三家长说明：
1. 原衡水师资不再续约的真实原因；
2. 本次大面积换师的整体调整方案；
3. 新任师资资历、带班履历、高三备考规划；
4. 学校针对本次师资变动出台的专项高三教学兜底保障措施。
我不接受私下个别电话单独解释、不接受大事化小、避重就轻、模糊搪塞的处理方式。虽然我还没有接到学校的相关电话。请学校公开、透明、全员告知、有据可依、有策可保。
高三一年，关乎孩子十二年寒窗成果，关乎每个家庭的期盼与未来。我始终愿意信任学校、配合学校、携手共育，但也恳请学校正视我的焦虑、我孩子的委屈、高三备考的特殊性，以最大诚意、最实举措，稳定师资、稳定教学、稳定人心，为全体高三学子保驾护航！

这是悄悄话

这是悄悄话

这是悄悄话

高三第一轮补课具体放假时间是七月二十六号几点钟？家长会什么时候召开？

这是悄悄话

这是悄悄话

这是悄悄话